• Các chuyên gia lao động dự đoán AI sẽ gây ra sự xáo trộn lớn trên thị trường việc làm, buộc khoảng 12 triệu lao động phải chuyển đổi công việc từ nay đến cuối thập kỷ.
• Những lao động này có thể gặp khó khăn khi chuyển sang nghề mới nếu không điều chỉnh kỹ năng của mình. Việc chuyển đổi nghề nghiệp sẽ trở nên khó khăn hơn, đặc biệt đối với những người làm việc trong các ngành dễ bị ảnh hưởng bởi AI.
• Các vị trí như nhân viên dịch vụ khách hàng, thu ngân, trợ lý văn phòng và công nhân sản xuất có nguy cơ cao bị thay thế bởi AI. Lao động "kỹ năng trung bình" sẽ bị ảnh hưởng nhiều nhất.
• Thị trường lao động sẽ phân cực hơn: nhiều việc làm kỹ năng cao, nhiều việc làm kỹ năng thấp, nhưng ít việc làm kỹ năng trung bình. Quá trình chuyển đổi này có thể kéo dài tới 20 năm.
• Đến năm 2030, dự kiến sẽ mất 630.000 việc làm thu ngân, 710.000 trợ lý hành chính, 830.000 nhân viên bán hàng và 1,6 triệu nhân viên văn phòng các loại.
• 66% lãnh đạo doanh nghiệp cho biết họ sẽ không xem xét ứng viên không biết sử dụng AI. 71% nói họ ưu tiên ứng viên có ít kinh nghiệm hơn nhưng có kiến thức về AI.
• Nhu cầu học các khóa về AI tạo sinh đã tăng 1.060% trong năm nay trên nền tảng học trực tuyến Coursera, tương đương với việc có người đăng ký khóa học liên quan đến AI cứ 15 giây một lần.
• Các chuyên gia dự đoán người lao động sẽ cần 3-5 năm để điều chỉnh và thích nghi với bối cảnh việc làm mới có sự tích hợp AI sâu rộng hơn.
• Người lao động trong tương lai cần linh hoạt hơn để có thể chuyển đổi nghề nghiệp khi cần thiết. Việc nâng cao kỹ năng và học cách sử dụng AI sẽ là yếu tố quan trọng để cạnh tranh trên thị trường lao động.
📌 AI dự kiến sẽ thay thế 12 triệu việc làm đến năm 2030, tập trung vào các vị trí kỹ năng trung bình. Thị trường lao động sẽ phân cực với nhiều việc làm kỹ năng cao và thấp hơn. Người lao động cần 3-5 năm để thích nghi, đòi hỏi phải linh hoạt và nâng cao kỹ năng AI để cạnh tranh.
https://www.businessinsider.com/ai-job-market-replacing-workers-competition-job-losses-artificial-intelligence-2024-7