Ai nên dẫn dắt sáng kiến AI của tổ chức?

- Việc áp dụng AI trong doanh nghiệp đã tăng gấp đôi kể từ năm 2017 với đầu tư tăng mỗi năm. AI sẽ tiếp tục tạo ra sự khác biệt cho các tổ chức có thể tận dụng sức mạnh của nó ở quy mô lớn.
- Thách thức không phải là công nghệ phù hợp có tồn tại hay không, mà là có chuyên môn và con người để hiện thực hóa tầm nhìn AI. Triển khai công cụ AI cần sự phối hợp, đòi hỏi một danh mục các chuyên gia AI trên tất cả các bộ phận, do một người đứng đầu AI rõ ràng lãnh đạo. 
- Head of AI được coi là công việc "hot" nhất hiện nay vì AI được coi là trách nhiệm cấp CEO và ưu tiên cấp hội đồng quản trị. Một người báo cáo trực tiếp để quản lý và định hướng chiến lược là rất quan trọng.
- Đội ngũ báo cáo cho Head of AI nên bao gồm các nhà khoa học dữ liệu, kỹ sư machine learning làm việc cùng với các nhóm quản lý pháp lý, IT và nhân sự để đảm bảo hướng dẫn, đào tạo và triển khai rõ ràng trên toàn tổ chức.
- Đánh giá khả năng và năng lực của tất cả nhân viên hiện tại cũng là một bước quan trọng. Có thể có tài năng tiềm ẩn hoặc người lao động đã sẵn sàng nâng cao kỹ năng.

📌 Head of AI được coi là công việc "hot" nhất hiện nay vì AI được coi là trách nhiệm cấp CEO và ưu tiên cấp hội đồng quản trị. Một người báo cáo trực tiếp để quản lý và định hướng chiến lược là rất quan trọng. Dưới sự dẫn dắt của Head of AI với một đội ngũ chuyên trách từ mọi mặt của tổ chức, AI sẽ trở thành ưu tiên, được hiểu và triển khai an toàn, tác động lớn, là công nghệ chuyển đổi cho thành công lâu dài của doanh nghiệp trong tương lai.

https://www.techradar.com/pro/who-should-lead-your-ai-initiative

Thảo luận

© Sóng AI - Tóm tắt tin, bài trí tuệ nhân tạo