• Karin Kimbrough, Giám đốc Kinh tế của LinkedIn, nhận định rằng chúng ta đang chuyển từ nền kinh tế tri thức sang "nền kinh tế quan hệ".
• Trong khi kiến thức vẫn quan trọng, các kỹ năng giao tiếp và quan hệ đang trở nên ngày càng thiết yếu.
• Nhu cầu về kỹ năng AI và kỹ năng con người (như phán đoán, giải quyết vấn đề, tư duy phản biện, đàm phán) đang tăng song song.
• Kimbrough cho rằng lo ngại về việc AI thay thế con người là không có cơ sở. Thay vào đó, công nghệ thường chỉ làm thay đổi nội dung công việc.
• Dan Shapero, COO của LinkedIn, tiết lộ câu hỏi phỏng vấn hàng đầu năm 2024 là "Hãy cho biết bạn sử dụng AI trong công việc như thế nào?"
• Câu hỏi này nhằm xác định ứng viên có khả năng tích hợp công nghệ mới vào công việc.
• Các tổ chức sẽ tìm cách đào tạo nhân viên sử dụng AI và ưu tiên tuyển dụng những người thành thạo với công nghệ này.
• Kimbrough bác bỏ quan niệm cho rằng chỉ có Gen Z mới sử dụng AI. Việc áp dụng AI phụ thuộc vào tư duy, không phân biệt thế hệ.
• Shapero nhấn mạnh tầm quan trọng của việc thích ứng với công nghệ mới như AI.
• Ông khuyến khích mọi người bắt đầu với những bước nhỏ để vượt qua lo ngại ban đầu về AI.
• Lịch sử cho thấy những người học cách sử dụng công nghệ mới thường phát triển mạnh mẽ, trong khi những người không làm vậy có thể gặp khó khăn.
📌 LinkedIn dự báo sự chuyển dịch từ nền kinh tế tri thức sang nền kinh tế quan hệ trong kỷ nguyên AI. Kỹ năng giao tiếp và khả năng sử dụng AI sẽ là yếu tố quyết định thành công trong tương lai. Câu hỏi phỏng vấn hàng đầu năm 2024: "Bạn sử dụng AI trong công việc như thế nào?"
https://fortune.com/2024/06/26/ai-workplace-relationship-economy-linkedin-karin-kimbrough/