Phần lớn người lao động muốn công ty của họ đào tạo AI cho mình

  • Công nghệ AI tạo sinh (genAI) đã trở nên phổ biến đáng kinh ngạc trong vòng chỉ chín tháng.
  • Theo Adecco Group, có tới 70% nhân viên trong nghiên cứu trên toàn cầu áp dụng AI vào công việc.
  • Quá trình này diễn ra nhanh đến nỗi gần ba phần tư nhân viên sử dụng AI hoặc công cụ tương tự kể từ khi OpenAI ra mắt Chat GPT.
  • 62% người lao động tin rằng AI sẽ có tác động tích cực lên công việc của họ, giúp tiết kiệm thời gian và tập trung vào nhiệm vụ quan trọng hơn.
  • Tuy nhiên, các vấn đề như sự chênh lệch trong tiếp cận công nghệ giữa các tầng lớp nhân viên, và việc nhiều người phải tự tìm hiểu về AI mà không có hướng dẫn từ nhà tuyển dụng, có thể làm giảm tiềm năng của genAI.
  • Dữ liệu cho thấy có 78% người lao động có thu nhập cao sử dụng genAI, so với chỉ 60% đối với người lao động thu nhập thấp.
  • 87% giám đốc sử dụng AI so với 52% nhân viên không quản lý.
  • Chỉ có 43% lãnh đạo cấp cao cho rằng họ có đủ kỹ năng và kiến thức về AI.
  • 57% muốn công ty cung cấp đào tạo để có kỹ năng cần thiết, giúp họ cải thiện cơ hội nghề nghiệp.

📎 Nghiên cứu của Adecco Group đã làm sáng tỏ một thực trạng: mặc dù AI tạo sinh đang được áp dụng rộng rãi và nhanh chóng, sự chênh lệch tiếp cận và sử dụng AI giữa các nhóm lao động là rõ rệt. Cụ thể, 78% người lao động có thu nhập cao sử dụng genAI, trong khi tỷ lệ này chỉ là 60% đối với người lao động thu nhập thấp. Ngoài ra, sự khác biệt cũng được thể hiện qua tỷ lệ sử dụng AI giữa giám đốc (87%) và nhân viên không quản lý (52%).

 

Thảo luận

© Sóng AI - Tóm tắt tin, bài trí tuệ nhân tạo